Concurrentie op de arbeidsmarkt neemt toe tot 2024

Mede door de stapsgewijze verhoging van de AOW-gerechtigde leeftijd zal de beroepsbevolking blijven groeien tot 2024. Van schaarste op de arbeidsmarkt is daarom voorlopig nog geen sprake.

Dat concludeert het economisch bureau van ABN AMRO in een rapport dat maandag werd gepresenteerd. De economen van de bank onderzochten verschillende scenario’s en alle voorspellingen laten zien dat de beroepsbevolking de komende tien jaar zal blijven toenemen.

AOW

De bankier houdt in haar ramingen rekening met een stijging van 4,2 procent van de potentiële beroepsbevolking tussen 2013 en 2023. Dit is deels het gevolg van een verhoging van de pensioengerechtigde leeftijd van 65 naar 67 jaar in die periode.

Eerder gebeurde dat bij de afbouw van de vut en de beperking van de arbeidsongeschiktheidsuitkering (WAO) als verkapte regeling voor prepensioen.

Driedeling

Er is een driedeling aanwezig in de mate waarin verschillende bevolkingsgroepen deelnemen aan het arbeidsproces. Bij de jongste groep, personen tot vijfentwintig jaar, is er sprake van een daling van de bruto arbeidsparticipatie. Dit is het percentage van de potentiële beroepsbevolking die een baan heeft of deze ambieert. Dat dalende percentage kan komen doordat zij langer studeren, of omdat zij zich terugtrekken van de arbeidsmarkt, omdat ze toch geen werk kunnen vinden.

Doordat ouderen langer doorwerken, is er bij oudere leeftijdsgroepen juist sprake van een zeer forse stijging van de arbeidsparticipatie. Deze ontwikkeling doet zich niet alleen voor in Nederland, maar in heel de Europese Unie.

Bij Nederlanders tussen 25 en 45 jaar zien de economen een beperkte stijging (0,7 procent) van de arbeidsparticipatie, de stijging komt vrijwel volledig voort uit het feit dat meer vrouwen toetreden tot de arbeidsmarkt.

Beroepsbevolking

Na 2024 zal de potentiële beroepsbevolking dalen en zal de krapte op de arbeidsmarkt afnemen, maar in minder sterke mate dan voorheen werd voorspeld. ‘Economische groeiscenario’s waren in de afgelopen jaren te optimistisch, en het is niet uitgesloten dat ze dat voor de toekomst eveneens zijn,’ zeggen de onderzoekers.

Bij specifieke vakgroepen zoals specialistische banen in de financiële dienstverlening of in de ontwikkeling van sociale media, zal de krapte op de arbeidsmarkt waarschijnlijk aanhouden.